Aide pour les salariés en Israel.

Le gouvernement israélien a adopté de nouvelles mesures dans le cadre du plan économique approuvé jusqu’en juin 2021. Ces mesures viennent apporter de l’aide pour les salariés en Israel et les personnes se trouvant en congés sans solde.

Filet de sécurité pour les employés en congés sans solde (Halat):

• Prestations en allocations chômage:

• Les droits aux prestations de chômage en Israel seront prolongés de manière complète jusqu’à fin juin 2021 ou jusqu’à ce que le taux de chômage retombe en dessous de 7,5%.

Si le taux de chômage retombe entre 7,5% et 10%, les allocations de chômage seront réduites à 90% du montant mensuel.

Si le taux de chômage en Israel tombe en dessous de 7,5%, l’extension de l’éligibilité cessera au bout de 30 jours, à compter de la fin du mois où la baisse est constatée.

Par ailleurs, l’état a également validé les mesures suivantes :

• Annulation de 5 jours de carence pour le début de la période de chômage.
• Raccourcissement de la période de cotisation minimale en tant que salarié auprès du Bitouah Léoumi : 6 mois au lieu de 12 mois.
• Les chômeurs de moins de 28 ans recevront le même montant que les chômeurs ayant plus de 28 ans.

• Ajustement du mécanisme d’application:

L’état souhaite désormais réduire à un minimum de 14 jours la période minimale de Halat – congés sans solde.

Ainsi, si un employé est envoyé en congés sans soldes en Israel pour une durée de 14 jours ou plus, il pourra à nouveau s’inscrire au chômage et percevoir les indemnités. A condition d’avoir cotisé pendant 6 mois sur les 18 derniers mois.

Lire aussi : Plan de soutien financier pour les entreprises en Israel.

Aide supplémentaire – Retirer l’argent de votre keren ishtalmout sans être imposé.

• Exonération fiscale sur le retrait des fonds de votre Keren Ichtalmout :

L’état a validé la loi visant à accorder une exonération fiscale sur le retrait de votre keren ishtalmout, même lorsque la durée de détention du fonds est inférieure à 6 ans.

Si un des conjoints est en congé sans solde ou au chômage, il pourra retirer une partie du montant cotisé sur le Keren Ishtalmout sans devoir payer un impôt.

Cet avantage est plafonné jusqu’à 7 500 shekels par mois et cela pendant une période maximale de 6 mois.

Nous vous rappelons qu’en temps normal, le retrait des fonds du Keren Ishtalmout avant la période de 6 ans depuis l’ouverture du fonds, est imposé selon le barème en vigueur.

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